Enesearenguprogramm juhtidele

by Forwardspace

Enesearenguprogramm juhtidele

30. oktoober, 15. november, 12. detsember

Kolmest moodulist koosnev interaktiivne enesearenguprogramm. Oodatud on juhid, professionaalid ja meeskonnaliikmed, kellel on soov tegeleda iseenda arendamisega ning keda huvitavad coachingu protsessid. Eesmärgiks on kasvatada teadlikkust endast juhina ja meeskonnaliikmena ning suurendada enesekindlust. Toetada juhte käitumismustrite muutmisel, muudatuste ja eesmärkide elluviimisel.

PS! Mis on coaching? Piltlik näide elust enesest: kui kohvimasinatele teete regulaarselt hooldusremonti, et saada head ja aromaatset kohvi ja masin oleks jätkusuutlik ja vastupidav, siis coaching on juhtidele ja meeskondadele mõeldud hooldusprotsess, pärast mida „jahvatate“ kiiremini, efektiivsemalt ja hea tundega suurepäraseid tulemusi. Miks mitte hoolitseda ka enda eest?

Koolitusest

Oodatud on erinevate tasemetega juhid, kelle soov on:

– suurendada teadlikkust iseenda võimekusest
– kuidas seada eesmärke ning neid ellu viia
– olla juhtimises efektiivsem
– arendada ennast meeskonna juhina ning suurendada oskusi iseenda ja meeskonna motiveerimisel ja arendamisel
– luua toetavaid protsesse eesmärkide realiseerimiseks

Programmi tulemusena:

– Oled teadlikum enda tugevustest ja juhtimisviisist
– Omad selgemat pilti oma eesmärkidest, takistustest ning võimalustest
– Oskad paremini juhtida ning tunnustada oma meeskonda ning omad selleks enda loodud protsesse ning motivaatoreid
– Oled loonud toetavad protsessid ja tööriistad igapäevaseks tööks
– Saad reaalselt mõõta iseendaga toimunud muudatusi

Programmi läbiviimise põhimõtted:

Programm on interaktiivne, mille käigus kasutatakse coachingu põhimõtteid ja meetodeid. Peamiselt keskendume osavõtjate eneseanalüüsile kasutades erinevaid aktiivmeetodeid: harjutusi, grupitöid, avatuid küsimusi, visualiseerimist, üldiseid diskussioone ja koduseid ülesandeid.
Moodulid on ülesehitatud 10:20:70 põhimõttel, kus 10% on teooriat, 20% kogemuste jagamist ning 70% praktikat.

Ajakava

1. Moodul – Juhi roll ja juhtimisviis

30. oktoober 2018, kell 17:30-20:30
Esimesel korral analüüsivad osavõtjad ennast kui juhti – juhtimisstiil, juhi rollist, vajalikest tunnustest ning omadustest edukaks juhiks olemisel.
– Milline juht ma olen ja tahan olla?
– Mida teen väga hästi ja mis on minu väärtused juhina?
– Millist suhtlemisstiili ma kasutan juhina?
– Mida saaksin muuta ja paremini teha?

2. Moodul – Eesmärkide loomine ja elluviimine

15. november 2018, kell 17:30-20:30
Selle töötoa ajal keskendume töistele eesmärkide analüüsile, kaardistamisele, ja lahtimõtestamisele.
– Mis on minu eesmärgid ning unistused elus ja töös?
– Kuidas eesmärke seada, olulised edutegurid ning mõõta?
– Kuidas, kellega ja millal oma eesmärke ellu viia?
– Kuidas eesmärkide seadmine aitab olla edukas juht?

3. Moodul – Meeskonna juhtimine ja Inimeste kaasamine

12.detsember, 2018 kell 17:30-20:30
Peamine fookus on seekord juhil, kui meeskonna liidril ning eestvedajal.
– Millised tegevused ja protsessid toetavad mind meeskonna juhtimisel?
– Mida reaalselt rakendan ning milliseid uuendusi on vaja ellu viia?
– Kuidas kaasata ja motiveerida inimesi eesmärkide saavutamisel?
– Kuidas ära tunda motivaatoreid ja suurendada pühendumist?

Koolitajast

Koolitaja-coach: Jaanika Rannula, UpWise Coaching

Jaanika on öelnud enda kohta nii: „Mina coachina olen teekaaslaseks arenguteekonnal, kus väärtustan igat inimest, olen toetav ja empaatiline, keskendudes lahendustele ning suunatud pilguga tulevikku. Kasutan mitmeid erinevaid meetodeid, tööriistu ja harjutusi, mis toetavad muudatuste juhtimist, protsesside loomist ja eesmärkide elluviimist nii juhtide-, meeskondade- ja organisatsioonidega.“

Töökogemus:
Ta on läbi viinud 175 klassiruumi– ja 70 veebikoolitust 1300 osavõtjale, 550 tundi coachingu sessioone müügijuhtidele ja nende meeskondadele. Töökogemusi 25 aasta jagu, mil on tegutsenud 5 aastat koolitajana ning Baltikumi koolituste juhina maailma juhtivamas kosmeetika otsemüügiettevõttes; olnud 6 aastat müügijuht erinevates valdkondades ning omab 8-aastast isikliku ettevõtte juhtimise kogemust.

Haridus:
Hetkel täiendab Jaanika end International Supervision and Coaching Instituudis superviisori erialal. Lisaks alustas teekonda sel sügisel Tartu Ülikoolis strateegilise juhtimise magistriõppes. Ta on omandanud bakalaureuse kraadi majandusteaduses Tartu Ülikooli Pärnu Kolledžis ja on kaasliige ESCÜ-s (Eesti Supervisiooni ja Coachingu Ühing).

vaata lähemalt www.upwise.ee

Hind

Osade kaupa makstes ühe koolituse maksumus 55€ (sisaldab KM’i).
Kolme mooduli hind korraga makstes -15% soodusega 140.25€ (46.75€ / 1 moodul)
Hind sisaldab koolitusteks vajalike materjale ja kohvipause.

Tasumine toimub ettemaksuna arve alusel pärast registreerimist.

Programmis osalejatel on võimalus saada lisaks personaalse coachingu sessioone 3x 60 minutit soodushinnaga.
Uuri lähemalt!

Registreerimine

Registreerimine kuni 7 tööpäeva enne esimest koolituspäeva või niikaua kuni kohti jätkub.
Koolitus toimub kui osaleb vähemalt 10 inimest.
Kohtade arv piiratud!

REGISTREERI SIIN